宿迁泗阳：“四力并举”抓实基层党建“书记项目”

　　2015年以来，按照“基层党建责任落实年”活动要求，宿迁市泗阳县通过“学、查、推、考”等多种形式扎实推进各级基层党建“书记项目”，取得较好成效。

　　组织现场考，突出抓好“学”。为进一步巩固全县村级组织党建意识，提升自身业务素质，县委组织部通过现场考学、电话抽查、动态巡查等形式，强化各乡镇(街道)对“三务”公开、发展党员、党务知识等方面业务能力，并督促对各村(社区)干部进行现场考学。截至目前，全县19个乡镇(街道)组织村党组织书记、主任、会计和大学生村官进行党务知识现场考试42场，参学人员近2000人。

　　搭建微信群，注重即时“查”。部机关人员、乡镇组织委员全部实名制加入“组工微信群”，依托微信群平台，群内人员可通过图片、视频、文字等方式，即时展示工作动态。通过微信群，各乡镇(街道)将村“三务”公开和党群服务中心建设情况及时发送到微信群，部机关通过微信群“文字+图片”的动态上传能及时掌握每个项目的推进情

　　建立动态督，做好现场“推”。通过随机暗访抽查的形式，重点对村党群服务中心建设、村“三务”公开、党员教育管理、村“两委”干部群众满意度等内容组织动态巡查，对软弱涣散、群众满意度较差、“三务”公开不到位的党组织进行整顿提升，跟踪问效。截至目前，全县每个村(社区)均被巡查2次以上，走访群众400余人，整改纠正问题90余个，整改率达100%。

　　健全长效管，推动正常“用”。为了使村党群综合服务中心使用和村“三务”公开工作常态化开展，泗阳县研究制定《全县村党群综合服务中心管理使用细则》、《进一步完善村(社区)“三务”公开工作有关要求》，督促各乡镇(街道)根据要求认真做好落实，对村部使用不当和“三务”公开不规范的，责令限期整改，对整改不到位的，视情节追究相关责任人责任。目前，各乡镇(街道)都已建立健全相关值班制度，强化了对党群服务中心和“三务”公开栏的日常使用和维护。况和存在问题，并针对问题研究制定下一步工作计划。