衢州金川社区打造“红色啄木鸟”党建品牌

　　12月13日傍晚，笔者在衢州市常山县天马街道金川社区服务大厅门前看到，“金川社区红色啄木鸟工作室”的牌子格外醒目。而在办公室内，占念七、张永新两位老党员正在一项一项梳理填报当天巡查中发现的问题，准备向社区负责人汇报。

　　今年9月，金川社区党委提出打造“红色啄木鸟”党建品牌，将平时热心参与社区工作的50多名老党员组织起来，还提炼了“乐于奉献、勇于担当”的品牌精神，创建了工作室，实现社区党建有队伍、有品牌、有任务、有场所的“四有”格局。

　　社区党委书记谭美琴相告，这些“啄木鸟”充分发挥余热，平时每天两三人组成一个巡查组，主要是请他们帮社区查找工作中的问题。一般从上午8点半开始，环社区步行巡查，每天两趟，重点关注环境卫生、乱搭乱建、邻里纠纷、公共设施等市民身边的小事、闲事。

　　今年61岁的张先良是刚加入到“红色啄木鸟”队伍中的老党员。12月10日，他巡查至城南小区50幢时发现西单元202室的阳台上有污水直排，马上到城南小区“零直排”工程项目部反映情况，经施工人员确认，的确是他们在施工过程中将该处遗漏了。

　　目前，这支“红色啄木鸟”队伍已由最初的10余人，发展到现在的50多人。9月份以来，他们共计出动200余人次，发现各类问题60多个，其中直接解决40多个。（朱爱良、宋家福）

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