浙江杭州临平区：共治共育共富 推进现代社区建设

　　如何有效整合、协同用好现有优势资源实现社区善治是推进现代社区建设的关键议题。近年来，浙江省杭州市临平区临平街道星火社区扎根基层沃土、深挖居民需求、升级服务生态、优化治理格局，探索出一条“共治共育共富”的现代社区建设之路，为破题“老旧社区”向“品质社区”的转型蝶变提供了解决方案。

　　建强服务阵地 推进共治共享

　　聚焦“社区党建大格局—网格党建微阵地—楼道党建强堡垒—党员骨干优素能”的“党建主动轴”，星火社区在协议共决小区公约、推进老旧小区加装电梯、解决居民急难愁盼问题等方面不断放大党的组织优势、拓展党员示范效应、凸显党员先锋效能。

　　围绕“社区、社会工作者、社区社会组织、社区志愿者、社会慈善资源”的“五社联动轴”，星火社区以联促合、以合促聚、以聚促和，通过强化系统思维、做优联动体系，整合社会工作者的专业力、社区社会组织的服务力、社区志愿者的公益力、社会慈善资源的暖心力，提升社区治理效能。为进一步延伸联动触角，提升联动效能，社区“聚焦1个核心、赋能4支队伍、关注24个主题”，创新发布“璀璨星火”党建引领社会治理体系，让“五社”联起来、动起来、实起来、活起来。

　　星火社区依托“兜底民生、服务民生、幸福民生、品质民生”的“四驱动力轮”，不断精耕细作，持续夯基塑强，立足开放式、社会化、实用性导向，将党群驿站建设成为全龄全人全域友好的民生服务综合体。通过成立“智库专家团”，组建“小区共建团”，开通“民情热线”，培育书法社、摄影队等各类社区团队10余支，吸纳党员、退役军人、技能人才等各类志愿者700多人，提供便民理发、平安巡逻、小哥关爱等20余种特色服务，真正做到民困有所解、民忧有所纾、民需有所帮、民心有所暖、民情有所聚。

　　打造“薪火”书记工作室 实现共育共学

　　聚焦三个目标。以“三新目标”为抓手，星火社区聚合青年新力量、关注网络新媒介、促进治理新发展，让社区工作有了新活力、新载体、新未来；以“三升”为保障，社区注重新晋社工的理论水平提升、业务水平跃升、实操水平上升，让社区治理的专业性更强；以“三在线”为宗旨，星火社区旨在实现社区宣传在线、社区服务在线、社区综治在线，让社区建设的文化内涵更饱满、民生服务更丰富。

　　建设三支团队。通过组建5人基础型工作团队，星火社区汇聚了省级社区工作领军人才、资深党务工作者以及社区基金会专员，为“薪火”赓续存储了丰富燃料；聘请浙江理工大学社会工作专业青年讲师、沪杭专业社工机构实务专家等，组成研究型专家团队，为“薪火”赓续积蓄能量；邀请资深老党员、街道组团“调研员”、业委工作“老娘舅”，组建3人资深型顾问团队，为“薪火”赓续提供专业支撑。

　　开辟五种路径。夯实“阵地链”建设，串联星火驿站、百姓之家、街道党群服务中心等平台，推动书记工作室学员扎实走近群众、服务群众；做实“制度链”建设，通过梳理“三张清单”、开展“轮值书记”、践行“一月四日”等机制，促进书记工作室学员强化责任使命；优化“课程链”建设，凝练3类主题、精选20门课程、选配8名师资，带领书记工作室学员在学中干、干中学；强化“交流链”建设，加强党建联建单位交流、校地合作互动、“五社联动”实践，推动书记工作室学员增长才干；创新“项目链”建设，创设微信联勤、智慧安防、智慧养老、云端议事等7个子项目，提升书记工作室学员回应居民需求、优化资源配置本领。

　　深化数字平台建设 探索共富模式

　　优化感知场景，让信息传播更广泛。以“星火在线”直播间为载体，社区着力打造线上畅学平台，让党的声音飞入寻常百姓家。目前，直播间设置“党建”“清廉”“优学”“乐业”“聚智”“文宣”“微治”7个栏目，已累计开播140余场次，累计观看量达3万余人次。

　　丰富交互场景，让协商共治更有效。以“星火在线”直播间为端口，社区重点建设社区云端共治平台，让协商治理突破时空界限，现场办公实现双线畅联。截至目前，星火社区已开展社区消防、楼道治理、居民矛调等议事协商类直播9场，开展美丽家园创建、旧改施工项目等民主监督类现场直播4场，直播间后台梳理有效意见建议236条，实际解决问题103个。

　　强化体验场景，让社区共富更生动。以“星火在线”直播间为平台，社区联动第三方网络科技公司，以赋能为目标，以公益为理念，探索社区共富新模式。截至目前，社区已累计招募退休居民、全职妈妈、个体店主、创业青年等各类素人主播20人，开展各类赋能培训4场次。（作者：余臣 雷文琼 王晓丹）